飞火流星，盛夏光年。为调动全员工作激情，提高工作效率，确保全面完成公司年度经营目标，2019年8月1日，国正公司召开了全体员工半年度考核大会。会议由董事长仝克琪主持，公司领导班子成员、本部全员参加了会议。 

会议主要分为两部分内容，首先由本部全员进行公开述职演讲。述职人员认真、客观地总结了自己2019年上半年的履职尽责情况，回顾了取得的成绩，也深入剖析了工作中存在的问题并提出改进措施，进一步明确了工作思路。随后，述职人员接受了360度和关键绩效考核（KPI）双重维度测评，全方位综合考量每位员工的工作完成情况及履职情况。

董事长仝克琪做总结发言。他指出，半年度考核工作是加强公司团队建设的有效手段，每年定期开展员工半年度考核工作已经成为公司一项常规且必备的工作环节。此次半年度考核大会的召开，是对全体员工上半年度工作完成情况的客观总结，也是对全员工作成效的一种激励，有助于员工加强自身管理，把准前进方向，适时调整步伐，对公司全年目标任务的顺利完成起到承上启下的作用。考核的重点不是形式，而是让每位员工在自我评价和自我审视的过程中不断调整和完善自我，这既是公司夯实管理的有益手段，也是落实公司战略目标，提高运营效率，加速转型升级步伐，帮助企业和员工共同成长的有效措施。每位员工需要自我加压，更应勇于挑战，努力为实现公司转型升级目标贡献自己的力量。